弋江区火龙街道有基层关工组织9个,街道和4个村、4个社区都成立了关工委,关工小组41个,市、区“五好”关工委创建率100%;有“三支队伍”781人,目前,关工组织覆盖全街道各村、社区和村组及楼栋。
一、党建带关建,形成合力推进“五老”工作室建设
街道党工委深深感到,关工组织的建设和健全,“五老”人员作用的发挥,在我街道的经济建设、社会稳定和其他社会各项事业中发挥着重要作用。为此,街道党工委及各级党组织以习近平总书记对关心下一代工作的一系列指示、批示为统领,认真学习各村执行中办、国办46号文件及省、市、区关于进一步加强关心下一代工作委员会工作的文件精神,全面推进“五老”工作室建设。
1、高度重视成立组织:为全面推进“五老”工作室建设,2023年底,街道党工委认真研究了街道关工委提交的“关于在村、社区建立‘五老’工作室的报告”,成立了以分管领导、街道党工委副书记、关工委主任为组长、街道关工委执行主任为副组长的“五老”工作室建设领导组,并下发文件至各村、社区党组织。各村、社区党组织迅捷行动,也成立了以村、社区党组织书记为组长、村、社区关工委执行主任为副组长的“五老”工作室建设领导小组。明确规定,各级党组织负责人是“五老”工作室建设第一责任人,关工委执行主任是是“五老”工作室建设的主要责任人。街道党工委还把“五老”工作室建设列入村、社区岗位目标的一项重要内容。
2、齐抓共管形成合力。为扎实全面推进“五老”工作室建设,街道党工委和各村、社区党组织还建立了班子成员联系制度,把推进“五老”工作室建设与当前街道和村、社区的重点工作一同部署、检查落实。街道党工委在召开的各种会议上,首先了解各村、社区“五老”工作室建设进展情况;班子成员在到村、社区开展工作时,第一任务就是查看“五老”工作室建设工作,并帮助协调解决在“五老”工作室建设工作中所出现的一些问题。各村、社区工作人员人人参与“五老”工作室建设,个个为“五老”工作室建设献计出力。圣庭湖畔社区党总支书记、关工委主任陶军同志在“五老”工作室建设中,坐阵抓,从活动场所、到工作人员配备,他都亲自安排,狠抓落实。在“五老”工作室建设中,全街道上下形成了各级重视“五老”工作室建设,人人抓“五老”工作室建设的格局,形成了齐抓共管的合力,使“五老”工作室建设扎实稳步推进。
二、落实阵地,配备“五老”工作室工作人员
我街道有“五老”骨干队伍81人,是关心下一代工作工作的主力军。“五老”工作室是“五老”人员发挥余热,贡献力量的平台,落实好活动场所,配备好工作人员,是真正发挥“五老”工作室作用的关键。为此,我街道在落实街道和村、社区“五老”工作室场所时,整合资源,以矛盾调解和关工委阵地为主;在配备“五老”工作室工作人员时,以街道、村和社区关工委执行主任、矛盾调解员为主,并选配热爱身体健康、关工事业的老党员、老干部、老战士、老教师等加入“五老”工作室工作,每个“五老”工作室选配了3至5名同志,做到每天确保有1至2名工作人员值班。现在,全街道共有“五老”工作室工作人员32名,他们轮流值班,认真履行着“五老”工作室的职责。
三、结合实际统一制定“五老”工作室管理制度、职责和工作内容
为使“五老”工作室真正发挥作用,我们结合街道当前的具体工作实际,统一制定了“五老”工作室工作职责和“五老”工作室暂行管理规定,街道还统一将职责、规定和“五老”工作室人员制作了展板下发到各村、社区关工委。同时,还设置了“工作记录、矛盾调解、关爱成长、助力活动和五老名册”等五个方面的工作内容。工作记录主要是记录“五老”工作室开会记录、值班人员记录和收集信息的相关记录等;矛盾调解主要是记录调解民间矛盾、邻里纠纷等;关爱成长主要是记录“五老”人员助学助困、开展各种教育活动等方面的内容;助力活动主要是记录在街道、村、社区开展的各项重点各种中,发挥“五老”作用,如开展劝导移风易俗、新事新办、文明创建和征地拆迁等方面的工作;五老名册主要是对本单位的“五老”人员造册登记。并按照工作内容,做到随时记录、整理,年终装订成册。
四、“五老”工作室发挥作用成效显现
我街道“五老”工作室成立一年多来,已发挥了应有的作用,成效显现。
一是助力了街道的中心工作。近年来,我街道全面实施高标准农田改造。在推进过程中,由于要打破原承包地的格局,一些村民存在想法,“五老”人员广泛宣传,做村民细致的思想工作,使该工作顺利进行,现全街道已完成高标准农田改造2万亩;在善瑞村代村新农村精神中,退休干部王玉银带头将自家的菜园地拆除,并做村民的工作,确保了该村建设按期完工;
二是为平安建设作出了贡献。一年多来,各级“五老”人员调解各类矛盾纠纷127期,使87对有隔阂的居民握手言好,营造了和睦相处的居住环境。
三是促进了社会文明进步。每年清明、春节,“五老”人员带领志愿者走村入户、上墓葬地宣传禁止燃放烟花炮竹,劝导文明祭祀;促成婚丧嫁娶新事新办11期。
四是为青少年护航成长。发动“五老”人员开展交通、防火、防触电、方雷击等安教育,每年出动200多人次开展防溺水巡查,使全街道青少年无发生任何意外伤亡事件。
五是助学助困成绩斐然。街道除市、区关工委慰问特困生外,各级“五老”人员利用自身人脉优势,联系爱心企业和人士为困境青少年捐资赠物。2024年坐落在境内的“三猫机械有限责任公司”向8名困境学生捐款4000元和学习用品,据统计,一年多来,爱心企业和人士已向困境学生捐资赠物达2.7万元。
各位领导、同志们,在“五老”工作室建设中,我们还处在探索阶段,与上级的要求和兄弟单位相比还有差距,我们将按照市、区有关“五老”工作室建设的要求,以党建带关建,进一步加强领导,不断完善“五老”工作室的工作方法,创新工作内容,真正把“五老”工作室建设建设成为“五老”人员发挥作用的平台,广大“五老”人员的娘家,为促进街道的经济建设、社会稳定、关爱青少年健康成长发挥更大的作用。